人(rén)才理(lǐ)念
渴望挑戰
巨彙希望每一(yī)位員(yuán)工(©∑gōng)都(dōu)知(zhī)道(dào)自(zì)★≈己要(yào)前往何方，并願意為(wèi)此付出任何努力。我們' •認為(wèi)，建立偉大(dà)的(de×£∏)團隊，靠的(de)是(shì)渴望接受挑戰的(de)成年(n¶∏✘ián)人(rén)，每位員(yuán)工(gōng♦∑)應勇敢且持續地(dì)面對(duì)未來(lái)的(d≈¶"e)挑戰。我們緻力打造盡可(kě)能(néng)簡潔的(de)工(gō¶¶₩ng)作(zuò)流程和(hé)強大(dà)的(de)組織文(wén)化(huà)，不(bù)δ₽∞讓規章(zhāng)和(hé)制(zhì)度限制(zhì)高(gāo)績效者，讓每一(yσ± ī)位員(yuán)工(gōng)從(cóng)控制(zhλ¥'ì)導向的(de)制(zhì)度中解放(fàng€ε £)出來(lái)，投入工(gōng)作(zuò)、享受工→←(gōng)作(zuò)。
因人(rén)成事(shì)
巨彙希望員(yuán)工(gōng)在✔₽>±充分(fēn)理(lǐ)解公司戰略目标的(de →ε)基礎上(shàng)，能(néng)充分(fēn)發揮個∑δ (gè)人(rén)的(de)想法、優勢、主人(rén)翁精神，推動業(yè)務的(de)¶©✘發展和(hé)事(shì)業(yè)的(de)成功。我們鼓勵強調內(nè₹♣i)部創業(yè)，能(néng)對(du•§σì)工(gōng)作(zuò)目标堅定不(bù)移，年(nián)輕πλ≈、有(yǒu)活力、有(yǒu)激情、肯拼、肯幹。希望人(rén)γ★才在專業(yè)、履曆上(shàng)具有(yǒu)較高(gāo)匹配度，在對(duì)應業(yγβ&è)務領域保證足夠的(de)專業(yè)性，具備前瞻思維和(hé)創新意識，對(duì)事(sβ≥£γhì)務有(yǒu)獨立的(de)判斷和(hé)藝術(shù) ™®←性處理(lǐ)。
視(shì)人(rén)為(wèi)人(rén)
巨彙努力為(wèi)每一(yī)位員(yuán)工(gō±®φng)創造學習(xí)的(de)機(jīλλ)會(huì)，營造學習(xí)和(hé)成長(cháng)的(de)氛圍。我們相(xi §£πàng)信點燃别人(rén)的(de)最好(hǎo)方式是(s""★hì)先點燃自(zì)己，隻有(yǒu)個(gè)人(rén)成長(cháng'® ®)，組織才能(néng)成長(cháng)。無論處于順境或逆境，努力讓每位員(y★♥∑γuán)工(gōng)都(dōu)能(néng<$)感受到(dào)組織的(de)溫度。我們期望打破部門(mén)壁壘，充分(✘₽fēn)激發員(yuán)工(gōng)的(de)最大(dà)潛力，讓員(yuán)工(gōng∏☆)可(kě)以一(yī)專多(duō)能(néng)，獨當一(yī)>δ面，成就(jiù)不(bù)凡。
強烈的(de)責任感是✘β¥(shì)第三大(dà)關鍵因素。員(y✘✘®uán)工(gōng)對(duì)工(gōng)作(zuò) •§§、社會(huì)和(hé)人(rén)生(shēng)負責是λ ¶(shì)取得(de)卓越成就(jiù)的(de)不(bù)可(kě)或缺的(₹ §↑de)基礎。